Článok
Prečo adopcia AI vo firmách zlyháva
Zamestnanci majú vo firme k dispozícii najlepšie dostupné AI modely súčasnosti, majú napojené konektory, vedia, ako to používať, majú vo firme pozitívny príklad kolegov, ktorí to používajú. Ale oni to proste nepoužijú. A to v takej miere, že pred poradou nenapíšu jeden prompt, aby im našiel zásadné veci v ich vlastnom reklamnom účte, a radšej riskujú, že nejaké nedostatky odhalí niekto iný.
Toto sa deje.
Nedávno som na jednej porade našiel v reklamnom účte kampaň, ktorú niekto považoval za neefektívnu. Medzi reklamami danej kampane bolo video, ktoré malo z hľadiska CTR a CPC veľmi veľký potenciál. Také dobré čísla som v tom účte dávno nevidel. Lenže nezobrazila sa dosť ľuďom, takže ten potenciál zďaleka nebol využitý. Ani objavený, pretože ju reklamný špecialista vypol.
Nestalo by sa to, keby sa kolega spýtal AI modelu, ktorý má prepojený so svojím reklamným účtom.
Prečo ľudia nepoužívajú AI, ktorú majú vo firme
Keď sa bavím s kolegami z rôznych oddelení o tom, ako dnes pracujú, je to, akoby som navštívil skanzen. Hovorím si, veď je rok 2026, takéto veci sa ručne už nerobia. Potom si uvedomím, že áno, robia. Skutočná adopcia AI je úplne na začiatku, a to v moderných, na technológiách postavených firmách. V konzervatívnejších firmách a štátnych inštitúciách sa často ani nezačala.
Nie je to o čase ani o technických zručnostiach. Je to zotrvačnosť starého myslenia. Ľudia sa jednoducho nezastavia a nespýtajú sami seba, či by to nemohli riešiť inak, či by im v tej veci nepomohla AI.
Pochopte, že je rok 2026
Všetci sa, prosím, zastavte. Urobte krok späť, aby ste videli celú svoju agendu, ktorú v práci robíte, procesy, ktorých ste súčasťou, a položte si otázku, ako tú prácu za vás môže urobiť stroj. Aké nástroje na ten stroj si potrebujete napojiť. Napríklad nástroj na odosielanie newsletterov, grafický program alebo reklamný systém. Čokoľvek, čo potrebujete.
Ak to neurobíte, pravdepodobne vás nahradí niekto, kto to urobí.
Zhrnutie
Časté otázky k téme článku
Prečo adopcia AI vo firmách zlyháva, aj keď nástroje sú?
Prečo ľudia nepoužívajú AI v práci?
Ako začať používať AI v práci?
Môže AI skontrolovať reklamný účet?
Nahradí ma AI, ak ju nezačnem používať?
V akej fáze je adopcia AI vo firmách?
Ďalšie články
Ste tvorca obsahu a hráte podľa pravidiel YouTubu, Instagramu alebo Googlu? Ste malý podnikateľ a váš biznis model stojí na tom, ako často vás bude odporúčať Amazon, aké drahé budú zobrazenia vo Facebook reklame alebo aké drahé budú kliknutia v Google Ads? Ak celý váš kontakt s publikom alebo zákazníkmi, alebo jeho väčšina, stojí na tom, že vás zobrazí nejaká veľká platforma, nie ste v dobrej pozícii.
Rozvoj umelej inteligencie mení pohľad na to, aké životné cesty dávajú zmysel. To, aké štúdium a profesiu si vybrať.
Bol štvrtok 31. 3. 2022, keď som odovzdal posledné časti mojej agendy kolegom, zaklapol som počítač a šiel do knižnice. Na niekoľko mesiacov som odišiel z práce a ponoril som sa do filozofie. A som za to nesmierne vďačný. Dnes som, tak ako väčšina ľudí, v jednom kolotoči, a je pre mňa ťažké sa zastaviť a zamyslieť sa nad zásadnými otázkami môjho vlastného života.
Bol september 2023. Môj život, moja práca, všetko bolo úplne iné ako teraz. Bolo to jednoduchšie. Nevlastnil som takmer nič. Potreboval som natočiť jednu reklamu, išiel som v rámci firmy na poschodie, kde bol produkt, ktorý som do tej reklamy potreboval, a tam som si ju všimol prvýkrát. Ona sa mi smeje, keď to tak opisujem, ale mne vtedy vesmír povedal, to je ona.
Ako a prečo postupne opúšťam sociálne siete a veľké platformy. Keď dnes čítam o tom, ako Meta testuje nový spôsob spoplatnenia organického príspevku, ktorý obsahuje linky mimo jej platformu, pripomína mi to, aké správne bolo moje rozhodnutie byť čoraz nezávislejší od veľkých platforiem a sociálnych sietí. Neznamená to, že som ich úplne opustil, znamená to, že to, či budem alebo nebudem v kontakte s mojimi čitateľmi, od nich závisí čím ďalej tým menej, a dnes už takmer vôbec.
Jeden z mojich rodinných príslušníkov opisoval firmu, ktorá má dáta v niekoľkých rôznych nástrojoch a jej zamestnanci ich ešte dnes spájajú ručne, v tabuľkách. To je bežný stav firiem. Keď takým ľuďom niekto povie, nerobte to ručne, použite AI, nebudú mu rozumieť. Väčšina firiem nemá ani základné konektory medzi nástrojmi, ktoré používa. Takéto firmy potrebujú pomoc s firemnou AI transformáciou.
Ten istý audit, dva modely. Fable 5 proti Opusu 4.8. Na papieri je Fable lepší, má väčší kontext aj silnejšie parametre. A predsa prehral. Opus zvládol úlohu jedným kolom kontroly za 721-tisíc tokenov, kým Fable na to potreboval deväť kôl a spálil 2,78 milióna tokenov. Rozdiel nebol v modeli, ale v tom, ako som mu úlohu zadal. A viem to, lebo som to zmeral.
Pred pár týždňami som si na notebook nainštaloval malý lokálny AI model, ktorý sleduje živý obraz z kamery. Zapol som webkameru vo tme a v skoro úplnej tme rozoznal mňa aj predmety v miestnosti. Že takéto veci existujú, som vedel dávno. Oči mi otvorila dostupnosť. Nainštaloval som to na jeden prompt, zadarmo, beží celé na mojom stroji a nikam neposiela dáta.

V minulosti som písal o tom, ako som si vyvíjal vlastný analytický nástroj, ktorý je v súlade s ochranou osobných údajov. Mal detekciu botov už v prvej verzii, no nestačila. Návštevy z directu mali zvláštne vysoký podiel. Keď niekto tvrdí, že 20 % jeho návštev sú boti a 80 % ľudia, kedysi som si to myslel tiež. Dnes by som povedal, že bližšie k pravde je opačný pomer. Takto som k tomu dospel.

Mám pri sebe Heideggera a zápisník. Pýtam sa, kam to všetko smeruje, kam nás vedie umelá inteligencia.

Štyri dni v Katalánsku. Bez počítača, bez AI, takmer bez sociálnych sietí. Kúpil som si tento zápisník, aby som doň písal to, o čom budem premýšľať, a to, na čo na tejto ceste narazím a čo sa naučím.

„Neospravedlniteľné, neobhájiteľné. Na toto sa nesmie nikdy zabudnúť.“

